O que o Beacon está fazendo

Sistema de saúde de Yale New Haven: EAP premiado oferece suporte à resiliência da força de trabalho

Um sistema de prestação de saúde sofre interrupções todos os dias - vidas são salvas e vidas perdidas. O estresse sobre os profissionais de saúde é implacável. Para proteger e apoiar sua força de trabalho, o Yale New Haven Health System (YNHHS) implementou um EAP abrangente (denominado Employee and Family Resources ou EFR) no final de 2011 com Beacon. EFR se concentra na prevenção ...

Criação de uma cultura de bem-estar

Os empregadores em todos os lugares estão aprendendo que um local de trabalho saudável é bom para os negócios. Como líder de negócios, você tem a oportunidade de estabelecer o bem-estar como um valor organizacional fundamental e de criar uma cultura de bem-estar - uma cultura de trabalho de apoio que promove uma boa saúde para todos, ao mesmo tempo que aumenta seus resultados financeiros. Nossa criação de uma cultura de bem-estar ...

Enfrentando a depressão: uma estratégia no local de trabalho

A comunidade local de trabalho é um ótimo lugar para educar os funcionários sobre problemas de saúde mental, como depressão. O Beacon está pronto para ajudá-lo a criar e manter uma cultura saudável de busca de ajuda em seu local de trabalho e a melhorar a identificação e o tratamento da depressão entre seus funcionários e seus familiares. Nossa iniciativa Depressão no Trabalho irá ajudá-lo ...

Pesquisando a resiliência da sua organização

Como sua organização resistiu a adversidades ou situações desafiadoras? Mais importante, quão preparada está sua organização para os desafios que ainda estão por vir? Participe de nossa pesquisa para avaliar as necessidades de desenvolvimento de resiliência de sua organização e obtenha percepções importantes sobre: Como sua cultura central apoia a resiliência individual e organizacional Como sua organização respondeu à adversidade Como preparou seu ...

Programas de bem-estar no local de trabalho

Beacon entende o importante papel que a cultura tem no apoio à saúde e ao bem-estar. Quando combinadas com o suporte ambiental, as ações individuais podem levar a mudanças poderosas. Beacon desenvolveu recursos de educação de saúde e bem-estar para líderes de programas que são fáceis de implementar e fáceis de integrar com quaisquer programas existentes. Essas ferramentas de suporte podem ajudar ...

Construindo Resiliência: Uma Estratégia no Local de Trabalho

O site de resiliência do Beacon oferece informações, uma avaliação e ferramentas que ajudarão sua organização a criar ou aprimorar um plano de resiliência da força de trabalho. Ganhe uma vantagem competitiva construindo uma cultura de resiliência que posicione sua organização para prosperar em meio a mudanças.

Serviços de Trabalho / Vida

Reconhecemos que seus funcionários - como os nossos - precisam de ajuda para manter o equilíbrio entre trabalho / vida pessoal e produtividade. A vida é complexa: horários exigentes podem sobrecarregar os funcionários. Um número crescente de empregados são pais solteiros ou em famílias onde ambos os cônjuges trabalham; e, em alguns casos, os funcionários são responsáveis pelo cuidado de crianças e idosos. Os empregadores reconheceram ...

Serviços de assistência ao funcionário: soluções jurídicas, financeiras e de roubo de identidade

Seus funcionários e suas famílias podem enfrentar obstáculos financeiros e jurídicos em algum momento de suas vidas. Esses desafios, como planejamento financeiro, divórcio, disputas de custódia ou roubo de identidade, podem causar estresse significativo, preocupação e distração que podem afetar negativamente a saúde do funcionário, o desempenho no trabalho e a produtividade. A solução Beacon Health Options A Beacon Health Options fornece ...

Serviços de saúde mental e transtornos por uso de substâncias

O CDC relata que cerca de 25% dos adultos norte-americanos têm uma doença mental e quase metade desenvolverá pelo menos uma doença mental durante a vida. Uma boa saúde mental é essencial para o bem-estar do funcionário e para uma força de trabalho próspera e produtiva. Mas, para muitos funcionários, as preocupações com a saúde comportamental, como estresse, ansiedade, depressão e vício, ficam ocultas ...

Programa de Assistência ao Funcionário (EAP)

Desafios pessoais raramente ficam em casa e podem sobrecarregar seus funcionários e afetar sua produtividade e bem-estar. O premiado Programa de Assistência ao Funcionário (EAP) da Beacon ajuda os funcionários e seus familiares a enfrentar os mais difíceis obstáculos da vida e as questões da vida diária. Nosso EAP atende atualmente a 14,5 milhões de vidas nos Estados Unidos e a mais de 1 milhão…